为深入贯彻落实习近平总书记关于机关党建工作重要论述，许昌市学习借鉴全省创建“五星”支部引领城市和乡村治理的好经验好做法，制定印发了《关于创建“五星”支部引领机关治理的指导意见（试行）》《许昌市机关党建示范点创建活动实施方案（试行）》，按照“面上抓规范、整体促提升、点上有品牌、服务大局出成效”的工作思路，在全省率先开展机关“五星”党组织创建工作，以创建引领机关治理体系进一步完善、机关治理能力。市审计局认真落实市委组织部和市直工委部署要求，紧扣实际、多措并举，积极开展“五星”支部和党建示范点创建活动，持续提升机关党建工作质量，以党建高质量有力推动审计、文明创建等工作高质量发展。

一是强化学习，增强抓好创建的责任感紧迫感。许昌市审计局党组、机关党委、各党支部采取中心组理论学习、集中学习讨论等形式，组织党员领导干部、机关党委委员、党支部委员和广大党员原原本本学习《中共许昌市委党的建设工作领导小组关于创建“五星”支部引领机关治理的指导意见（试行）》《中共许昌市委党的建设工作领导小组关于印发<许昌市机关党建示范点创建活动实施方案（试行）>的通知》，理解掌握创建活动的总体目标、创建原则、创建标准、重点任务等内容，让大家在学习中知道“抓什么”“怎么抓”，增强抓好创建活动的责任感自觉性。

二是加强领导，凝聚大抓创建的合力。该局党组对创建活动高度重视，及时成立许昌市审计局“五星”支部和党建示范点创建工作领导小组，该局党组书记、局长燕万年任组长，党组成员、副局长、机关党委书记李铮峰任副组长，其他党员领导干部任成员，下设办公室，机关党办、办公室、人事科负责人任办公室成员，加强对创建活动的组织领导。9月份，研究制定《许昌市审计局“五星”支部和党建示范点创建活动实施方案》，明确和细化市审计局三级党组织和党组织书记、机关党办、广大党员的创建责任和任务。9、10月份，先后召开党组会、党组（扩大)会议，研究部署氛围营造、阵地建设、责任分工等重点工作。各党支部从实际出发，及时研究制定开展创建活动的具体措施；结合“三会一课”、主题党日，加强对党员的教育引导，激发积极性主动性，营造“搞好创建人人有责”的浓厚氛围，形成齐抓共管的强大合力。

三是对标标准，抓好阵地建设。自觉对标创建标准，坚持既抓“软件”又抓“硬件”，把党建阵地建设作为创建活动的重要任务抓紧抓实。将“五星”评星标准的具体内容制作成展板挂在党员教育培训中心和3个党员活动室明显位置，便于各支部和广大党员学习掌握、入心入脑、对照落实；将创建目标、创建原则、“五星”支部内涵、“六个强化、六个示范”创建标准等内容制作成展板和大屏幕滚动播放视频，浓厚创建氛围。及时把创建活动作为党建走廊重要内容制成展板更新上墙；将《中共许昌市委党的建设工作领导小组关于创建“五星”支部引领机关治理的指导意见（试行）》《中共许昌市委党的建设工作领导小组关于印发<许昌市机关党建示范点创建活动实施方案（试行）>的通知》中重点内容、各支部组织广大党员开展创建活动的信息和照片及时挂在局外网，要求和引导各县（市、区）审计局积极开展创建活动，在全市审计机关兴起创建热潮。

四是融合推进，确保创建活动落实落地。注重把创建活动与审计、文明创建、疫情防控等工作结合融合、互促共进。9月份以来，组织党员干部累计350多人次参加文明交通劝导、社区整治等志愿服务活动，进一步提升文明创建工作水平，夯实蝉联六届“全国文明单位”的基础。严格、规范落实赴外地审计组党建“七个一”工作法，推动党建、审计融合落实。结合农村人居环境整治政策落实及资金使用情况专项审计调查等审计项目，持续开展“喜迎二十大，争当出彩审计人”党建活动，针对审计人员少、项目任务重、工作矛盾大的情况，组织党员干部持续开展老带新、强带弱、上带下等形式的传帮带，确保审计项目任务按期、高质量完成。9月下旬，机关党委召开扩大会议，向各党支部委员通报前阶段各支部创建活动推进情况、反馈检查发现的问题不足，要求各支部采取措施立行立改，确保创建活动高质量落实。（起草人：郑红超  审核人：李铮峰）